本报鞍山讯 （通讯员 鞍组）连日来，辽宁鞍山市从加大激励奖励力度、开辟认定绿色通道、搭建发展合作平台等方面推出12条新政，鼓励引导人才切实发挥作用，为企业解难纾困，通堵点、补断点，助力各领域全面复工复产。

加大激励奖励力度。对在疫情防控一线和经济社会发展主战场中表现优秀、贡献突出的人才，优先吸收为入党积极分子或预备党员，优先推荐为各级“两代表一委员”人选，优先提拔重用或交流任职，优先评聘专业技术职称，优先推荐和省市各类人才奖项，优先选派参加各类研修学习、考察调研等活动。同时，升级“钢都英才卡”服务项目，为广大人才提供就医、子女就学、法律支援等“普惠式”服务。

进一步做好人才和企业服务保障。设立人才服务热线，整合人才工作职能部门职责，建立“人才服务工作站”联合派驻机构，提供一站式、个性化服务。开通高层次人才认定绿色通道，在申报材料、认定程序、审核评定等方面放宽条件、简化流程，实行认定快捷受理、政策快速兑现。

促进人才和企业精准对接。编制项目需求、人才需求和岗位需求3个目录，动态发布供需信息，并通过线上平台，提供视频招聘、远程面试、网上签约等服务。同时，组建网络专家团队，利用网络直播、微信交流群等形式，开展复工复产、项目申报、农业生产、脱贫攻坚等网络培训。