01
岗位1:综合事务助理 1人
岗位学历要求:全日制本科及以上
薪资待遇:5000-8000,五险一金
其他要求:须为党员,有党务工作经历者优先
工作内容:
(一)完成部门公文管理工作,包括但不限于所公文转发,部门公文编制、公文发布和公文归档等;
(二)完成部门日常会务管理工作,包括但不限于管理会议室、召集开会人员、准备会议材料、编制会议纪要和开展会议保障等;
(三)完成部门合同管理相关工作,包括但不限于合同材料整理及报送,组织合同谈判、签订、推进、验收及归档,完成支出型合同登记管理以及合同付款等;
(四) 完成部门日常来往人员接待工作,包括但不限于接待通知、接待行程安排、来访人员现场接待、接待费用申请及报销等:
(五) 完成部门日常信息统计工作,包括但不限于人力资源信息统计、账目统计、日常需求统计及部门信息维护等;
(六)完成部门员工日常材料收集及报送工作,包括但不限于试用期考核、年度考核、职称申报等材料收集及报送等;
(七)完成部门资产管理工作,包括但不限于固定资产核查,资产申请、报修、报废,资产信息维护等;
(八)完成部门办公保障管理工作,包括但不限于文件快递、报刊、杂志、信件收发,办公文具和公共图书采购,办公用品和公共资料管理等;
(九) 完成部门员工考勤管理工作,包括但不限于考勤统计、考勤特殊情况提醒和确认等;
(十) 完成部门新上岗员工办公环境组建工作,包括但不限于申请电话、调配计算机及配置办公环境所需用品等;
(十一) 协助党组织、工会、团支部开展日常活动,包括但不限于参与策划活动、召集活动人员、采办保障物资,组织工会福利发放等;
(十二)完成部门员工财务报销工作,包括但不限于部门员工报销票据打印、整理、报送等;
(十三)完成部门培训管理工作,包括但不限于申报部门培训计划、生成并协助执行培训活动、维护在线学习平台、报销部门培训费、部门内训师管理和部门新员工培养工作等;
(十四)协助部门领导开展日常行政管理工作,包括6S管理、技安环保、职业卫生、普法宣传等工作;
(十五)完成领导交办的其他任务。
02
岗位2:融媒体运营助理 1人
岗位学历要求:全日制本科及以上
薪资待遇:5000-7000,五险一金
其他要求:
1.具有融媒体相关工作经历;
2.掌握图文设计、视频剪辑、音频处理、融媒体排版等相关专业工具;
3.额外提交与岗位工作内容相关的个人作品集(重要选拔参考)。
工作内容:
(一)负责所报出版,包括但不限于组稿、排版、对接印刷厂、校对文字等;
(二)负责协助融媒体中心各媒体平台的素材整理归档,包括但不限于外部媒体、航空云等互联网媒体平台的素材整理、素材剪辑处理、素材提供与归档等;
(三)负责协助融媒体中心内容生产,包括但不限于辅助播音主持、视频拍摄制作等;
(四)负责协助完成合同管理相关工作,包括但不限于材料准备、材料审签、合同录入、合同验收等;
(五)负责协助完成融媒体中心事务性工作,包括但不限于会议接待保障、编制会议纪要以及报纸取送等;
(六)完成领导交办的其他任务。
03
以上岗位:
试用期:3个月
用工方式:人才派遣制
工作时间:按所里统一要求,偶尔加班(需在规定时间内完成本职工作),偶尔出差。
工作地点:沈阳市
简历投递截止时间:8月22日 17:00
04
联系方式
联 系 人:关老师 张老师
联系电话:024-22534553、22515772
注1:应聘者请将简历以附件形式发到邮箱:lnrcpqzp@163.com,并在邮件主题和简历名称注明应聘单位及职位,格式为“姓名-所报单位-岗位”,否则视为无效简历。
注2:本次招聘不收取任何相关费用。

[返回上一页]
