通辽日报讯（记者 赵彦臻 通讯员 王莹） 春节前后是劳动者换岗流动高峰期和企业开工复产用工需求爆发期。春节前夕，全市各地就业部门根据劳动者就业意愿精准推送一批“家门口”的就业岗位，大力破解因信息不对称导致的企业用工“成本高”“招工难”等问题，推动当地劳动力实现就地就近就业，有效保障企业用工“本土化”。

1月，市人社局印发《2024年通辽市公共就业服务专项活动安排》，结合本地“人需两旺”时间节点，计划今年开展“春风行动”“高校毕业生等青年就业服务攻坚行动”“金秋招聘”等10个专项活动。活动覆盖城乡灵活就业人群、农村牧区富余劳动力、青年就业重点群体等服务对象。

春节过后，我市聚焦人力资源需求的“井喷期”和求职者找工作的“黄金期”，于2月19日至21日，举办以“春风送岗促就业，精准服务助发展”为主题的通辽“春风行动”新春首场招聘活动，组织60余家企业入场招聘，其中规模以上企业10余家，用工缺口1989个。

据了解，通辽“春风行动”系列招聘专项活动将历时3个月，陆续在各旗县市区开展，计划完成至少60场以上招聘。“科尔沁零工市场”是市区两级共同打造的智能化就业服务平台。“春风行动”活动期间，日常求职登记和企业用工登记两大窗口同步开放，同时新增了就业创业政策咨询区、劳动普法宣传区，可帮助就业重点群体按需了解就业政策、服务举措及申诉渠道，促进求职人员有序返岗、就业创业，确保企业开工复产得到有力支撑，实现顺利开工、健康发展。

近年来，我市始终坚持就业优先战略，截至目前，全市农牧民转移就业40余万人，其中稳定转移就业占比达80%左右。预计到2024年底，我市将新增城镇登记就业1.35万人，服务用工企业450家以上，培育劳务品牌12个。